提起安徽环保发电有限公司,很多人第一反应是“它到底做什么?”“进去工作待遇如何?”本文用问答式结构,把最常被搜索的疑问拆解成五大板块,一次性说透。

安徽环保发电有限公司是做什么的?
一句话概括:它是安徽省内最早一批把生活垃圾“吃干榨尽”变成电能的省属国企。公司成立于2011年,由安徽省能源集团控股,目前运营着合肥、蚌埠、阜阳等8座垃圾焚烧发电厂,总装机规模接近50万千瓦,日均处理垃圾约1.2万吨。
业务版图
- 垃圾焚烧发电:核心主业,采用“炉排炉+余热锅炉”工艺,吨垃圾发电量约380千瓦时。
- 餐厨协同处理:合肥、芜湖项目配套了餐厨垃圾预处理系统,油脂提取率≥95%。
- 飞灰安全填埋:自建符合GB16889标准的刚性填埋场,解决焚烧后飞灰去向。
安徽环保发电有限公司怎么样?
评价一家企业,先看硬指标,再看软实力。
环保排放数据
公司所有项目均接入生态环境部“生活垃圾焚烧发电厂自动监测数据平台”,**2023年颗粒物、二氧化硫、氮氧化物日均值全部低于欧盟2010标准50%以上**。公开可查,数据透明。
员工口碑
在脉脉、看准网等职场社区,关键词出现频率最高的三条:
- “六险二金”:在五险一金基础上,补充商业医疗险和企业年金。
- “倒班宿舍”:四人间、独立卫浴、空调暖气全覆盖。
- “食堂便宜”:三餐自费不超过20元,夜班免费。
安徽环保发电有限公司招聘门槛高吗?
公司每年春、秋两季校招,社招则根据项目扩建节奏不定期发布。

校招需求
岗位 | 专业 | 学历 | 英语 |
---|---|---|---|
运行巡检 | 热动、电气、集控 | 大专及以上 | 无硬性要求 |
环保工程师 | 环境工程、化学 | 本科及以上 | CET-4 |
信息化专员 | 计算机、自动化 | 本科及以上 | CET-4 |
社招偏好
- 3年以上垃圾焚烧经验:优先考虑持有锅炉操作证、高压电工证者。
- 注册安全工程师:安全环保部常年缺口,年薪区间18-25万。
- 项目经理:要求完整经历过1个EPC或BOT项目建设周期。
薪酬福利到底如何?
以2024届校招为例,官方宣讲会透露的数字:
- 运行岗:见习期6个月,月薪5.5k;转正后综合8-10k(含倒班津贴、绩效)。
- 技术岗:见习期6个月,月薪6.5k;转正后综合10-12k。
- 年终奖:2-4个月工资,与项目盈利直接挂钩。
此外,**合肥本部员工可申请公租房,租金仅为市场价30%**;外地项目提供每月800元住房补贴。
职业晋升通道清晰吗?
公司实行“双通道”:
- 管理序列:巡检→主值→值长→运行部副部长→部长→项目副总。
- 技术序列:技术员→专业工程师→首席工程师→专家,**专家级享受公司副总待遇**。
内部培训体系包括:
- “青蓝计划”:导师1对1,周期一年。
- “金种子”:选拔优秀青年赴浙江大学、华北电力大学脱产深造。
常见疑问快问快答
Q:女生适合投哪些岗位?
A:化水化验、环保监测、财务、人资、信息化岗位女性比例超过40%,**无需倒班**。

Q:工作地点能留在合肥吗?
A:合肥龙泉山项目编制常年饱和,**新入职大概率分配到蚌埠、阜阳、安庆等地**,满三年可申请内部竞聘调回。
Q:面试流程多久?
A:网申→线上测评→半结构化面试→体检→Offer,**最快两周搞定**。
如何准备面试?
技术岗常问三道题:
- “请简述垃圾焚烧二噁英控制的三T原则。”
- “锅炉水冷壁爆管如何判断与处理?”
- “如果DCS黑屏,你怎么保证炉膛负压稳定?”
回答思路:**先给标准,再谈个人经验,最后落到公司项目实际**。例如,谈到二噁英控制,可补充“龙泉山项目采用SNCR+半干法+活性炭喷射,排放浓度稳定在0.02 ng TEQ/m³以下”。
把垃圾变能源,把岗位变舞台。安徽环保发电有限公司用十余年证明:环保不只是口号,也能成为可持续的职业赛道。
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